もうすぐ派遣切りにあいます。
一応、今月末で仕事は終わりですが、契約は2月末までなので2月は自宅待機みたいな感じで月給の6割くらいを貰えます。
2月は暇なのでバイトをしたいけど2月限定のバイトじゃないと3月に失業保険(会社都合の退職)貰えないし…などと考えたら変に動かないほうがいいのかなって思ったり…
みなさんならどうしますか?
一応、今月末で仕事は終わりですが、契約は2月末までなので2月は自宅待機みたいな感じで月給の6割くらいを貰えます。
2月は暇なのでバイトをしたいけど2月限定のバイトじゃないと3月に失業保険(会社都合の退職)貰えないし…などと考えたら変に動かないほうがいいのかなって思ったり…
みなさんならどうしますか?
今すぐ職探しをしても、失業手当を目いっぱいもらっても日本の経済は不況のまま変わりません。
とりあえずバイトして、失業保険もらって、それから職探しでもやってください。
確実に言えることは「貧乏に慣れろ」です。底辺まで落ちるしかないからです。
とりあえずバイトして、失業保険もらって、それから職探しでもやってください。
確実に言えることは「貧乏に慣れろ」です。底辺まで落ちるしかないからです。
私の場合、失業保険の受給は3ヶ月後からでしょうか?
官公庁で臨時職員の仕事を転々としています。①××課で2ヶ月(契約期間満了退職)、②????課で2年8ヶ月(自己都合退職)働きました。この場合最
後の職場が自己都合退職なので、失業保険の受給は3ヶ月後からですか?
前回は、5ヶ月、2ヶ月、5ヶ月計3箇所(全て契約期間満了)の離職票を持参したら、3ヶ月あけずに直ぐに失業保険を頂く事ができました。何故でしょうか?辞めた理由が契約期間満了だったからですか?
詳しい方、教えて下さい(>_<)
官公庁で臨時職員の仕事を転々としています。①××課で2ヶ月(契約期間満了退職)、②????課で2年8ヶ月(自己都合退職)働きました。この場合最
後の職場が自己都合退職なので、失業保険の受給は3ヶ月後からですか?
前回は、5ヶ月、2ヶ月、5ヶ月計3箇所(全て契約期間満了)の離職票を持参したら、3ヶ月あけずに直ぐに失業保険を頂く事ができました。何故でしょうか?辞めた理由が契約期間満了だったからですか?
詳しい方、教えて下さい(>_<)
受給資格があるとして話すけど 会社都合だと給付制限なし 自己都合扱いだと事実上制裁状態で3カ月の給付制限がかかります。
特定受給ってのは倒産だとか妊娠だとか病気とか正当理由の場合のみです。自己都合は3カ月の給付制限です
特定受給ってのは倒産だとか妊娠だとか病気とか正当理由の場合のみです。自己都合は3カ月の給付制限です
失業保険について。
以前の会社を1年半務め、その後すぐに2ヶ月派遣で就業しました。
全ての期間雇用保険には加入していたのですが、失業保険の手続きをする場合、2ヶ月就業した派遣会社
に離職票などの発行をお願いすればいいのでしょうか?
無知で申し訳ございません。
以前の会社を1年半務め、その後すぐに2ヶ月派遣で就業しました。
全ての期間雇用保険には加入していたのですが、失業保険の手続きをする場合、2ヶ月就業した派遣会社
に離職票などの発行をお願いすればいいのでしょうか?
無知で申し訳ございません。
補足します。
派遣が2ヶ月ですがその前に1年半務めているので、2つの会社の離職票をHWに提出します。退職理由は2つめの派遣会社の退職理由になります。
予測ですが、派遣2ヶ月ということは、短期の有期契約でしょうか?
そうなると会社都合(更新をしない契約)になり待機期間が7日で受給ができます
派遣が2ヶ月ですがその前に1年半務めているので、2つの会社の離職票をHWに提出します。退職理由は2つめの派遣会社の退職理由になります。
予測ですが、派遣2ヶ月ということは、短期の有期契約でしょうか?
そうなると会社都合(更新をしない契約)になり待機期間が7日で受給ができます
失業保険について教えてください。
会社から7月末で、解雇と言われました。
で、失業保険が、いくらくらいもらえるか、知りたいです。
働いて3年になります。年齢は29歳です。
月給は40万です。
シングルマザーなので、これからの生活が不安です。
どなたか、詳しい方教えてください<m(__)m>
会社から7月末で、解雇と言われました。
で、失業保険が、いくらくらいもらえるか、知りたいです。
働いて3年になります。年齢は29歳です。
月給は40万です。
シングルマザーなので、これからの生活が不安です。
どなたか、詳しい方教えてください<m(__)m>
基本手当は直前6ヶ月の賃金を180で割った額に、
年齢や賃金に応じた率(45~80%)を掛けた金額で、
下限は1656円、30歳未満だと上限は6365円ってことなので、
6365×28=178220円 (支給は4週間ごとなので、28日で計算してみました。)
30歳以上だと上限額は、7070円なので28で×と197960円(28日間)になりますね。
働いて3年、30歳未満だと90日支給されます。(5年以上だと120日・10年以上だと180日)
解雇だと、待機期間7日だけで、すぐ支給対象なので、離職票をもらったら、早めに職安に行きましょう。
年齢や賃金に応じた率(45~80%)を掛けた金額で、
下限は1656円、30歳未満だと上限は6365円ってことなので、
6365×28=178220円 (支給は4週間ごとなので、28日で計算してみました。)
30歳以上だと上限額は、7070円なので28で×と197960円(28日間)になりますね。
働いて3年、30歳未満だと90日支給されます。(5年以上だと120日・10年以上だと180日)
解雇だと、待機期間7日だけで、すぐ支給対象なので、離職票をもらったら、早めに職安に行きましょう。
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